横浜市　保健師紹介「信頼。」

感染症の蔓延を防ぐため、平時から研修や個人防護具の着脱訓練等を行い、健康危機管理対策を行っています。

災害時、「保健活動グループ」として、所属を超えて活動を行います。他自治体保健師と協力し、被災地での保健活動を支援します。

泉区こども家庭支援課（2021年度入庁）

現在の担当業務
子どもの成長・発達に関する個別支援や乳幼児健診や健康教育等の集団支援を行っています。また、地域の方々と一緒に、子育てに優しいまちづくりにも取り組んでいます。月に一度の集団支援の地域の場で、「ここに来れば必ず保健師に会えるから安心できる」とのお声をいただき嬉しかったのを覚えています。

栄区こども家庭支援課（2021年度入庁）

未来に種をまく仕事
家庭訪問等子育て家庭への個別支援や、育児教室や乳幼健診などの運営・実施だけでなく、子どもや家族を取り巻く状況を俯瞰的に捉え、よりよくする取り組みを企画・実施できることにやりがいを感じます。子どもが自分を大切にして幸せな将来になるよう、種まきをしたいと思います。

厚生労働省派遣（横浜市健康福祉局医療援助課）（2017年度入庁）

先駆的な施策や取組、多様な経験
横浜市は、日々の業務から先駆的な施策や取組に繋がることも多く、保健師としても様々な経験を積むことができます。また、人材育成体制が充実していることはもちろん、多様な経験を持った職員の方も多いため、他職種の方からの刺激や学びを受けられることも魅力の一つです。

保土ケ谷区高齢・障害支援課（2012年度入庁）

住民一人ひとりの価値観や思いを尊重
対象者の価値観や思いを尊重しつつ、その方の権利が守られ、安全な生活を送ることができるよう、心がけながら支援に取り組んでいます。職場には保健師以外にも多種多様な職種が在籍。それぞれの専門的な視点から助言を受けることができ、新たな気付きを得られる機会が多くあります。

南区福祉保健課専任職（1995年度入庁）

分野を超えた保健師のスペシャリスト
職場の仲間と専門能力を高めていきたいと思い「専任職」を目指しました。保健師の視点を育てるために、現在は同じ区役所の保健師と定例会を開催し、横のつながりを意識した取組や災害時保健活動等のテーマについて、スキルアップを図っています。

中区福祉保健課健康づくり係長（2005年入庁）

周囲の支えや働き方の工夫でキャリアアップ
昇任してからの出産・子育てでしたが、大変な時期も周囲の方の支えや働き方の工夫で楽しみながら続けてこれました。テレワークやフレックスも活用し、限られた時間の中で皆と協力しながら業務を進めています。

健康福祉局福祉保健課人材育成担当（2001年度入庁）

職員一人ひとりが強みを生かす組織
民間経験を含めて様々な部署で経験を重ねてきました。一見保健師業務ではないかもと思う業務でも、取り組んでいくと必ず公衆衛生看護活動とつながり、より視野を広げることができます。
そして、行政職は保健師だけでなく、社会福祉職などの専門職、事務職の仲間が多く、チームで仕事をする場面があります。その中で、お互いの持ち味を生かしながら政策を推進しているところが横浜市で働く魅力の一つです。

健康福祉局健康推進課部長（1989年度入庁）

様々な業務、多くの人との出会いで成長
地域に密着した保健活動や市の政策に関わる仕事など、様々な業務を経験し、多くの人に出会い、自身の成長を実感しています。チームリーダーである責任職は大変なこともありますが、それ以上にチームで目標を達成した時の喜びは大きいです。
横浜市が大好きな職員、そして市民が多いことが、横浜市全体のパワーの元となっており、仕事のやりがいやモチベーションのアップ、さらに日々を楽しく過ごすことにつながっています。